春招结束，秋招你准备好了吗？（没准备好还不进来看下）Java岗

大家好，今天本人给大家带来文章《春招结束，秋招你准备好了吗？（没准备好还不进来看下）Java岗》，文中内容主要涉及到MySQL、Redis、Java、spring，如果你对数据库方面的知识点感兴趣，那就请各位朋友继续看下去吧~希望能真正帮到你们，谢谢！

春招基本已经结束，很多同学都是第一次参加笔试和面试，往往是懵的状态，但是时间不等人，现在距离秋招提前批开始也就两个多月的时间了，要开始准备秋招了，那个时候再没有实力的话就真的会被淘汰啦！

校招的技术栈考察和占比情况为：

笔试占比：

简单分析：笔试一般是选择题+三道编程题，也有的全是编程题（比如华为，今日头条）等等

可以看到，算法占比是最大的，算法不好的话编程题根本没法做，而且在线oj和本地就是不一样，本地通过在线就不一定能通过，如何复习就看你自己怎样规划了，找对点，要在该下功夫的地方下功夫，比如为了笔试，框架弄的再透，再精通，可能也就能得几分。所以我们也能看到为什么有的人花费那么大的心力还是学不好，很可能没用在点上。

面试占比：

简单分析：面试一般是一面基础，二面项目和框架，三面hr面，不同公司会有所差异，也有上来就问框架的，还有手写代码等等，当然，像阿里最多能面试道7面的，不过也都是围绕这些去面试，具体还要看公司和面试官

可以看到，项目和算法依旧占非常大的比重，基础也要牢固，但是基础你是可以带着面试官去走的，你懂什么，懂到什么程度都是可以引导面试官的，算法懂的越多对你帮助越大，有一个到两个很好的项目，也是人中龙凤了。总之，看着这个占比，找对点，你就能获胜。

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学完后在校招中可以：

• 春招笔试面试算法部分没有压力（占大篇幅）
• 如果编程语言，计算机基础（操作系统，计算机网络，数据库），项目经历ok的话能够胜任月薪1.5W RMB-3W RMB的职位

秋招冲刺计划适合人群
1、具有1-5工作经验的，面对目前流行的技术不知从何下手，需要突破技术瓶颈的可以加。
2、在公司待久了，过得很安逸，但跳槽时面试碰壁。需要在短时间内进修、跳槽拿高薪的可以加。
3、如果没有工作经验，但基础非常扎实，对java工作机制，常用设计思想，常用java开发框架掌握熟练的，可以加。
4、觉得自己很牛B，一般需求都能搞定。但是所学的知识点没有系统化，很难在技术领域继续突破的可以加。
5.阿里Java高级大牛直播讲解知识点，分享知识，多年工作经验的梳理和总结，带着大家全面、科学地建立自己的技术体系和技术认知！

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课程目录：
Java进阶班

一、数据结构与算法

• 链表与数组？
• 队列和栈，出钱与入栈？
• 链表的删除、插入、反向？
• Hash表的hash函数，冲突解决方法有哪些？
• 各种俳序：冒泡、选择、插入、希尔、归并、快排、堆俳、桶排、基数的原理、平均时间复杂度、* 最坏时间复杂度、空间复杂度、是否稳定？
• 对冒泡与快排的改进？
• 二分查找，与变种二分查找？
• 二叉树、B+树、AVL树、红黑树、哈夫曼树？
• 二叉树的前中后续遍历：递归与非递归写法，层序遍历算法？
• KMP算法？
• 排列组合问题？
• 贪心算法、分治算法？

开源框架

• IOC和DI是什么？
• Spring IOC的理解，其初始化过程？
• BeanFactory 和 FactoryBean的区别？
• BeanFactory和ApplicationContext的区別？
• ApplicationContext上下文的生命周期？
• Spring Bean的生命周期？
• Spring AOP的实现原理？
• Spring是如何管理事务的，事务管理机制？
• Spring的不同事务传播行为有哪些，干什么闬的？
• Spring中用到了那些设计模式？
• Spring MVC的工作原理？
• Spring如何解决循环依赖？
• Spring如何保证Controller并发的安全？

数据库

• 事务四大特性（ACID)？
• 数据库隔离级别，每个级别会引发什么问题，mysql默认是哪个级别？
• innodb和myisam存储引擎的区別？
• MYSQL的两种存储引擎区别（事务、锁级别等等），各自的适用场景？
• 查询语句不同元素（where、jion、limit, group by、having等等）执行先后顺序？
• 数据库的优化（sql语句优化和索引）？
• 索引有B+索引和hash索引，各自的区别？
• B+索引数据结构，和B树的区別？
• 索引的分类（主键索引、唯一索引），最左前缀原则，哪些情况索引会失效？
• 聚集索引和非聚集索引区别
• 有哪些锁（乐观锁悲观锁），select时怎么加排它锁？
• 关系型数据库和非关系型数据库区别？
• 数据库三范式，根据某个场费设计数据表？
• 数据库的读写分离、主从复制？
• 使用explain优化sql和索引？
• long_query怎么解决？
• 死锁判定原理和具体场景，死锁怎么解决？
• varchar和char的使用场景？
• mysql并发情况下怎么解决（通过事务、隔离级别、锁）？
• 数据库崩溃时事务的恢复机制（REDO日志和UNDO日志） ？

微服务

• 什么是微服务？
• 微服务之间是如何独立通讯的？
• springCloud和dubbo 有哪些区别？
• springboot和springcloud,请谈谈对它们的理解？
• 什么是微服务熔断？什么是服务降级？
• 微服务的优缺点分别是什么？说下在项目开发中碰到的问题？
• 微服务技术栈有哪些？
• eureka和zookeeper都可以提供服务的注册和发现的功能，请说说两者的区别？

总结
硬实力

这里说的硬实力，也就是技术上的真实积累。
怎么来体现你的技术实力？我总的分为：技术深度和技术广度这两方面。技术广度通俗的讲，就是你熟悉该技术点的使用以及基本原理。一般面试官在面试首轮会问很多技术点，来考核你是否能正确使用。
准备不充分的面试，完全是浪费时间，更是对自己的不负责（如果title很高，当我没说）。
今天给大家分享下在跳槽时需要准备的Java面试大纲，其中大部分都是面试过程中的面试题，可以对照这查漏补缺，当然了，这里所列的肯定不可能覆盖全部方式。

软实力

软实力在面试过程中也尤为重要（有时候真的要更重要），主要是指和面试官的沟通，对一个问题的阐述方式和表达方式，逻辑思维能力等。
面试过程全程微笑，项目描述需要严谨的表述，个人的优缺点基本要做到随口而出..等这些其实就是软实力的体现。
知己知彼、百战不殆，面试也是如此，针对于上面的面试问到的知识点我总结出了互联网公司java程序员在面试中涉及到的绝大部分架构面试题及答案做成了文档和架构视频资料免费分享给大家（包括Dubbo、Redis、Netty、zookeeper、Spring cloud、分布式、高并发等架构技术资料），希望能帮助到您面试前的复习且找到一个好的工作，也节省大家在网上搜索资料的时间来学习，也可以分享动态给身边好友一起学习

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