智联直聘官网入口及PC版地址

智联直聘官网（https://www.zhaopin.com）作为国内领先的求职招聘平台，不仅提供覆盖全国300+城市、18大行业127个细分领域的海量优质岗位，更以智能简历匹配、企业三重资质严审、PC与移动端无缝协同等硬核功能重塑求职体验——从AI解析简历生成精准适配度报告，到动态优化推荐逻辑；从企业社保基数、离职率等深度信息透明展示，到视频面试一键同步、证书智能归档，真正让每一次投递更高效、每一份信任更有保障，是职场人高效求职与企业精准纳才的首选数字桥梁。

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平台岗位覆盖维度

1、涵盖全国300+城市的企业招聘需求，从一线都市到新一线及省会城市均有持续更新的职位列表，岗位类型延伸至人工智能训练师、碳中和项目协调员、非遗数字化运营等新兴职业方向。

2、行业分类细化至18个主类与127个子类，包括航天配套制造、生物试剂研发支持、低空经济调度助理、古籍修复技术岗等特色细分领域，满足专业背景较强的求职者精准匹配需要。

3、企业信息展示包含成立年限、参保人数区间、融资阶段标识及技术专利数量提示，部分页面同步显示该企业在高校就业网的合作等级与实习基地授牌状态。

4、职位详情页嵌入岗位能力图谱模块，以可视化方式呈现用人单位对沟通表达、工具软件操作、跨部门协作等维度的具体要求权重，辅助求职者评估适配度。

简历智能适配机制

1、系统自动解析上传简历中的教育经历、项目描述与技能关键词，并与当前浏览岗位的JD进行语义级比对，生成匹配度百分比及三项核心优势标签。

2、支持按“最近更新时间”“企业响应速度”“面试邀约率”三个独立维度对投递记录进行排序，历史数据保留时长为18个月且不可手动清除。

3、简历库启用动态权重算法，当用户连续三次点击某类岗位但未投递时，系统会在后续推荐中提升同类职位曝光优先级并附加行业趋势简报。

4、提供简历健康度诊断报告，内容涵盖联系方式完整性、工作经历断层提示、技能关键词密度分析及近三年热门岗位高频词对照表。

企业资质验证方式

1、所有发布职位的企业均需通过营业执照OCR识别、对公账户打款验证、人力资源服务许可证核验三重校验流程，认证状态在公司主页显著位置公示。

2、企业主页展示社保缴纳基数区间、近半年员工离职率统计（脱敏处理）、办公场所实景视频片段及HR在线响应时段提示。

3、针对高校应届生开放“校招白名单”专区，入选企业须提供教育部就业监测平台备案号、校园宣讲行程表及三方协议电子签署通道。

4、企业发布的每个职位页面底部标注“信息审核时间”，精确到小时，并链接至该企业最近一次工商变更登记的国家企业信用信息公示系统快照。

多终端协同功能

1、PC端创建的求职意向模板可实时同步至移动端，包括期望行业、通勤半径设定、薪资浮动接受区间等参数，无需重复配置。

2、在网页端发起的视频面试预约，会自动生成日历事件并推送至绑定邮箱，同时同步提醒至手机端消息中心，支持一键跳转至会议界面。

3、网页端上传的证书扫描件经AI识别后，自动归类至“学历证明”“职业资格”“获奖荣誉”三个数字档案夹，移动端可随时调取使用。

4、PC端开启“隐身模式”后，所有浏览行为不触发企业侧访问痕迹记录，但已投递职位的状态更新仍会正常同步至个人中心。

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