Intel新CEO首次空降，传统即将被打破

英特尔公司在寻找新任CEO的过程中，首次考虑从外部聘请高管，这一举动打破了自1968年成立以来内部提拔CEO的传统。据彭博社报道，科再奇因个人原因辞职后，英特尔已与多位潜在候选人进行了初步沟通，包括曾在高通工作的桑杰·贾和阿南德·钱德拉塞克，以及英特尔的现任高管。目前，英特尔的这一决策尚处于初步阶段，尚未进入正式面试环节。

据彭博社北京时间9月5日报道，英特尔正在逐步缩小寻找新任CEO的范围，这可能是公司历史上首次选择外部高管担任CEO。

在科再奇（Brian Krzanich）因个人原因于两个月前突然辞职后，英特尔已经与多位潜在候选人进行了初步沟通，其中一些人表现出浓厚的兴趣，而另一些人则明确表示无意接手。

据知情人士透露，曾在高通工作的桑杰·贾（Sanjay Jha）和阿南德·钱德拉塞克（Anand Chandrasekher），以及英特尔现任高管纳温·谢诺伊（Navin Shenoy）和默西·伦杜琴塔拉（Murthy Renduchintala）均与董事会成员进行了初步交流。

一位匿名消息人士指出，前CFO斯塔西·史密斯（Stacy Smith）已主动排除自己成为候选人的可能性。英特尔方面对此未作评论。

据悉，除上述人士外，还有其他几位高管也在考虑范围内，但目前尚处于初步阶段，并未进入正式面试环节。自1968年成立以来，英特尔的传统是只从内部提拔CEO，然而科再奇的突然离任打破了这一惯例。

在此之前，通常情况下，未来的CEO会在被正式任命前先获得总裁或COO的头衔。然而，由于科再奇仅任职5年且未指定接班人，导致当前局面更加复杂。英特尔临时CEO兼CFO鲍勃·斯万（Bob Swan）也明确表示无意长期担任此职。

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